2019年4月9日
企業に求められる持続可能な採用力をサポート 戦略採用のトレンドがわかる『HR Lab.』開始
株式会社MyRefer(本社:東京都中央区、代表取締役社長:鈴木貴史)は、戦略採用のトレンドを発信するオウンドメディア『HR Lab.』を2019年4月9日より開始いたします。
『HR Lab.』は、「企業を取り巻く全員がファンになる~おすすめしたい会社を創るメディア~」をテーマに、リファラル採用、組織エンゲージメント、採用ブランディングなど、持続可能な戦略的自社採用を実現するノウハウやHR業界情報などを配信します。
少子高齢化や労働人口の減少に伴い、雇用・採用・就業に関わる人材市場の社会課題は大きく、政府も働き方改革を推進し、生産性を上げることを打ち出しています。企業は現状を解決するために、リファラル(社員紹介・推薦採用)やアルムナイ(退職者)採用など、戦略的に持続性可能な採用力の強化が必要となります。
当社は「つながりで日本のはたらくをアップデートする」をビジョンに掲げ、雇用の最適配置と流動化を支援し、社会発展に貢献することを使命としています。企業のリファラル採用を活性化する日本初のクラウドサービス『MyRefer』を2015年に立ち上げ、新たな市場を切り拓いてきました。
『HR Lab.』では、当社がこれまで4年にわたり培ってきた3000社に及ぶリファラル採用のサポート実績と、蓄積されたノウハウをもとに、戦略採用に役立つさまざまな情報を提供してまいります。
『HR Lab.』トップページ
コンテンツ例
名称 | HR Lab.(エイチアールラボ) |
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URL | https://i-myrefer.jp/media/lab/ |
提供開始 | 2019年4月9日 |
コンテンツ |
等 |
ロゴ |
社名 | 株式会社MyRefer(マイリファー) |
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所在地 | 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町12-7 日本橋小網ビル4F |
設立 | 2018年5月28日 |
資本金 | 3億6730万0,754円(資本準備金含む) |
事業内容 |
◆ HRテックを用いたリファラル採用サービス「MyRefer」の企画、開発、管理及び運営 ◆ 人材の採用活動に関するコンサルティング及び支援サービス並びに コンテンツの企画、開発、制作、販売、管理及び運営 ◆ インターネットを活用した新規事業及びサービス等の企画、開発、管理並びに運営 |