金融総合専門紙「月刊金融ジャーナル2026.2」にて、AI採用MAサービス「MyTalent」を活用したタレントプール採用の取り組みが掲載されました。

金融業界において人材の確保が喫緊の課題となる中、優秀な人材に選ばれ続けるための取り組みとして、
内定者を“未来の候補者”に変えるタレントプール採用の全容と、
「MyTalent」を導入いただいている三井住友海上火災保険株式会社様の事例について詳しく書かれています。

▼「転職潜在層」とつながり続け、選ばれる TalentX
https://www.nikkinonline.com/journal/article/362400

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